Pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Motivasi Kerja terhadap Kinerja Pegawai pada Dinas Bina Marga Bina Konstruksi Provinsi Lampung
Desta Andryani, Marsanuddin Marsanuddin, Ifaturohiah Ifaturohiah
Abstract
Penelitian  ini bertujuan  untuk mengetahui seberapa besar pengaruh serta kontribusi gaya kepemimpinan dan motivasi kerja terhadap kinerja  pegawai pada Dinas Bina Marga dan Bina Konstruksi Provinsi Lampung. Jenis  Penelitian  yang  digunakan  dalam  penelitian  ini  adalah  model penelitian kuantitatif. Penelitian ini menggunakan 69 responden penelitian. Ada tiga variabel dalam penelitian ini.Berdasarkan hasil analisis data dapat disimpulkan bahwa terdapat pengaruh variabel gaya kepemimpinan (X1) terhadap variabel kinerja pegawai (Y), dengan tingkat pengaruh (R -square) sebesar 28,7 persen. Terdapat pengaruh variabel motivasi kerja (X2) terhadap variabel kinerja pegawai (Y), dengan tingkat pengaruh sebesar 62,5 persen. Terdapat pengaruh variabel gaya kepemimpinan  (X1)  dan variabel  motivasi  kerja  (X2)  secara  bersama-sama terhadap variabel kinerja pegawai (Y), dengan tingkat pengaruh sebesar 63,6 persen.
Keywords
Gaya Kepemimpinan; Motivasi Kerja; Kinerja Pegawai
References
Dessler, Gary. (2015). Manajemen Sumber Daya Manusia. International Journal of Education and Research Vol. 1 No.8.
Habe, Hazairin; Marsanuddin; Annisa Carolina Natasya. 2021. Kepemimpinan Visioner dan Budaya Organisasi Pegawai Pada Dinas Pengelolaan Sumber Daya Air Terhadap Kinerja Pegawai. Jurnal Ilmu Manajemen Saburai, Vol. 7, No.02.
Josiah, Trisnowati. 2018. The Influence of LEADERSHIP Style And Work Motiv On Employee Performance In The Lampung Province Corpri Organizing Agency.Jurnal Ilmu Manajemen Saburai, Vol. 4, No. 2.
Mathis, R. L., and J. H. Jackson. 2016. Human Resource Management. Edisi 10 Jilid 3. Salemba Empat. Jakarta.
Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara Dan Reformasi Birokrasi Republik Indonesia Nomor 6 Tahun 2022. Tentang Pengelolaan Kinerja Pegawai Aparatur Sipil Negara.
Robbins, Stephen P. and Mary Coulter. 2016. Manajemen, Jilid 1 Edisi 13, Alih.Bahasa: Bob Sabran Dan Devri Bardani P, Erlangga, Jakarta.
Sedarmayanti. 2017. Perencanaan dan Pengembangan SDM untuk Meningkatkan.Kompetensi, Kinerja dan Produktivitas Kerja. PT Refika Aditama. Bandung.
Sugiyono. 2019. Metode Penelitian Kuantitatif, Kualitatif, dan R&D. Bandung : Alfabeta
Wardhani. 2019. Perencanaan & Pengembangan SDM. Bandung. Alfabeta.
Widodo Suparno. 2015. Manajemen Pengembangan Sumber Daya. Manusia.Yogyakarta: Pustaka Pelajar
DOI: https://doi.org/10.24967/feb.v3i1.2205
Article Metrics
Abstract view : 1122 times
PDF (Bahasa Indonesia) : 440 times
Refbacks
- There are currently no refbacks.
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial-ShareAlike 4.0 International License.
Desta Andryani, Marsanuddin Marsanuddin, Ifaturohiah IfaturohiahAbstract
Keywords
References
Dessler, Gary. (2015). Manajemen Sumber Daya Manusia. International Journal of Education and Research Vol. 1 No.8.
Habe, Hazairin; Marsanuddin; Annisa Carolina Natasya. 2021. Kepemimpinan Visioner dan Budaya Organisasi Pegawai Pada Dinas Pengelolaan Sumber Daya Air Terhadap Kinerja Pegawai. Jurnal Ilmu Manajemen Saburai, Vol. 7, No.02.
Josiah, Trisnowati. 2018. The Influence of LEADERSHIP Style And Work Motiv On Employee Performance In The Lampung Province Corpri Organizing Agency.Jurnal Ilmu Manajemen Saburai, Vol. 4, No. 2.
Mathis, R. L., and J. H. Jackson. 2016. Human Resource Management. Edisi 10 Jilid 3. Salemba Empat. Jakarta.
Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara Dan Reformasi Birokrasi Republik Indonesia Nomor 6 Tahun 2022. Tentang Pengelolaan Kinerja Pegawai Aparatur Sipil Negara.
Robbins, Stephen P. and Mary Coulter. 2016. Manajemen, Jilid 1 Edisi 13, Alih.Bahasa: Bob Sabran Dan Devri Bardani P, Erlangga, Jakarta.
Sedarmayanti. 2017. Perencanaan dan Pengembangan SDM untuk Meningkatkan.Kompetensi, Kinerja dan Produktivitas Kerja. PT Refika Aditama. Bandung.
Sugiyono. 2019. Metode Penelitian Kuantitatif, Kualitatif, dan R&D. Bandung : Alfabeta
Wardhani. 2019. Perencanaan & Pengembangan SDM. Bandung. Alfabeta.
Widodo Suparno. 2015. Manajemen Pengembangan Sumber Daya. Manusia.Yogyakarta: Pustaka Pelajar